南都讯记者李月刚　目前东莞全市有63个村(社区)，还找不到合适的支部书记，需要上级党组去委派。昨日，东莞市委常委、组织部长庞国梅在东莞全市大学生“村官”座谈会透露，为了解决这个问题，东莞自去年起将选聘大学生“村官”的工作提到市委层面来统筹，为东莞转型发展谋划布局。

　　昨日上午，东莞全市大学生“村官”座谈会在东莞市行政中心举行，来自32个镇街、共约110多名大学生“村官”参加了这次会议，他们大多是2009年东莞市委组织部选聘到村任职的。

　　会上，东莞市委常委、组织部长庞国梅透露，从去年起，以前由镇街等基层自己招聘的大学生，改由东莞市委组织部统一选聘，提高到市委层面来统筹，目的是加强基层组织建设，为东莞的转型发展谋划布局。

　　庞国梅谈到，东莞转型重点和难点都在农村，因为东莞农村聚集着70%的企业和人口，转型的关键还是人的转型，人素质的提升。

　　“但目前部分村干和社会发展的需要不适应，存在知识掌握少、文化偏低、能力偏弱、思维偏旧等情况。”庞国梅说，有些村干年纪偏大，农村面貌搞了好多年，也没什么变化，目前全市有63个村(社区)，还找不到合适的支部书记，需要上级党组去委派。考虑到上述种种因素，市委才将村官选聘提到市级层面来布局，目的是为东莞的转型发展打好基础。

　　此外，东莞也想改善干部队伍的结构。庞国梅表示，现在相当部分的干部是“三门”出身———从“家门”到“校门”，再到“机关大门”，没有基层工作经历，不了解基层，这在做决策时会出现失误。此外，坐在机关里当官老爷，没和基层打交道，和群众没有交往，对群众感情也不深，导致服务群众的意识不强。庞国梅说：“干部和群众要有血肉关系，选聘你们到基层任职，希望以民为本，以民为重，以民为先，努力为群众解决好问题。”

　　花絮

　　“领导讲话，记都不记，

　　怎么做好工作？”

　　座谈会结束后，会议主持人、东莞市委组织部副部长欧阳贵有批评一些大学生“村官”没有做笔记。他说：“百忙中，庞常委(庞国梅)仍抽空和大家谈心式地交流，这是非常难得的好机会。但我刚才注意到，至少有1/3的人没有做笔记，也不带笔记本和笔，我建议大家今后开会或走访群众，要带上一支笔和一个笔记本，做好记录工作。”

　　“领导讲话，记都不记，怎么做好工作？”欧阳贵有最后强调。

　　会场顿时一片寂静。